por Jordana Cristina de Jesus & Luana Junqueira Dias Myrrha*
Tareas domésticas antes y después de la pandemia: desigualdades sociales y de género
Los casos notificados y las muertes por Covid-19 se mantienen en niveles altos en Brasil. Desde marzo de 2020, en un intento por reducir la velocidad de contagio y evitar el colapso del Sistema de Salud, los gobernadores de diferentes estados brasileños siguieron las recomendaciones de la Organización Mundial de la Salud (OMS) e instituyeron el distanciamiento social, a través de decretos que determinan el cierre. de establecimientos en zonas no prioritarias, como comercios y colegios. El objetivo principal de esta acción es mantener al mayor número posible de personas en sus hogares y evitar la propagación de la enfermedad. Sin embargo, algunos estados, aún con la curva ascendente de casos y muertes, permitieron la reanudación de algunos sectores, principalmente el comercio y el retail, y flexibilizaron las medidas de distanciamiento social.
Los primeros tres meses de la pandemia en Brasil fueron los más marcados por el distanciamiento social, que se ha ido enfriando paulatinamente. En una nota publicada por la ONAS, se constató que en algunos estados de la Región Nordeste, entre el 15 de febrero y el 22 de junio, el movimiento de personas en algunos estados superó las expectativas para una fase de reapertura gradual de la economía. Poco a poco, el aislamiento parece haberse convertido en una decisión individual para un grupo selecto que puede continuar en casa, en una oficina en casa, por ejemplo.
Una de las características del aislamiento social, por supuesto, es que las personas se quedan más tiempo en casa. Esta mayor permanencia se traduce en un aumento considerable del trabajo doméstico. La gente empieza a moverse por la casa durante más tiempo, lo que aumenta las exigencias de limpieza y mantenimiento. Además, ahora las personas comen más en casa, lo que antes se hacía en el trabajo, en restaurantes (también cerrados debido a las necesarias medidas de distanciamiento social), en escuelas. Con las escuelas cerradas, los niños ahora pasan todo el día en casa, lo que aumenta las demandas de cuidado y también de trabajo doméstico derivado de las actividades de entretenimiento y atención a los niños. Sumado a esto, especialmente entre las escuelas privadas, la enseñanza a distancia representa un desafío adicional en el seguimiento y supervisión de las actividades educativas en línea, que aumentan a medida que los niños son más pequeños.
Las propias recomendaciones de prevención del virus también aumentan en gran medida las tareas del hogar. Se aumentó la necesidad de la frecuencia de limpieza de ropa, zapatos y otros objetos de uso constante (celulares y otros artículos) y se agregó la necesidad de desinfección de las compras. Además del trabajo doméstico visible, también existen otros invisibles, como el trabajo mental de organizar los hogares, así como la asistencia remota a otros miembros de la familia, ya sea porque se han enfermado, o están en riesgo y requieren supervisión en cuanto a lo necesario. atención por cuenta propia de la pandemia. También hay atención a familiares en duelo, pues se puede imaginar que al menos 70 familias se vieron directamente afectadas por la muerte de familiares a causa del nuevo coronavirus. Y tantos otros que permanecen en cuidados médicos intensivos en los que las familias quedan aprensivas y afectadas emocionalmente.
El trabajo doméstico comprende la tarea fundamental de reproducir la vida cotidiana y continuar la vida social fuera del hogar. Y la pandemia del Covid-19 vino a recordarnos la importancia del cuidado en la vida social. Si bien tenemos estos indicios de un aumento del trabajo doméstico y de cuidados, es importante resaltar que antes de la pandemia, las familias ya enfrentaban demandas y niveles diferentes, y con desigualdades importantes entre quienes cuidan y quienes son cuidados. En Brasil, históricamente, el trabajo doméstico ha sido asignado a mujeres y, por lo tanto, antes de la pandemia, más de El 80% de las tareas del hogar eran responsabilidad femenina. En 2018 dedicaron casi el doble de tiempo que los hombres a las tareas del hogar y al cuidado de niños y ancianos, según datos de la Encuesta Nacional Continua por Muestreo de Hogares (PNADC). Sin embargo, existen diferencias significativas en el tiempo dedicado a las tareas y cuidados del hogar, al considerar variables socioeconómicas y demográficas.
La cantidad de tiempo que las mujeres dedican a este tipo de actividad varía según la etapa del ciclo de vida, si están casadas o no, el número de hijos o viven con personas mayores exigentes. Pero además, esta cantidad también responde a las condiciones socioeconómicas en las que se encuentran estas mujeres. En promedio, cuanto mayor es el nivel de ingresos (en el que crece el predominio de mujeres blancas), menor es la carga de trabajo doméstico a la que está sometida una mujer. Esto sucede porque en los niveles de ingresos más altos es posible contratar servicios que reemplazan o disminuyen el tiempo dedicado al trabajo doméstico no remunerado, como comidas preparadas, contratación de servicios, jornaleros, mucamas y servicios de cuidado (como niñeras, guarderías y guarderías de calidad). centros) diferenciados en relación a los servicios públicos, que aún son escasos).
Los ingresos también permiten estructurar los hogares de manera que faciliten el trabajo doméstico con electrodomésticos que reducen la intensidad del tiempo demandado, como una lavadora, por ejemplo, o en casos más extremos, el acceso a agua corriente para lavar la ropa. . Todo este conjunto de factores hace que las mujeres más pobres, que en su mayoría son mujeres negras, dediquen mucho más tiempo al trabajo doméstico no remunerado. Además, son estas mismas mujeres pobres, en su mayoría negras, las que actúan como trabajadoras domésticas. Así, en Brasil, en la base del cuidado, remunerado o no, están las mujeres pobres y negras.
Aunque el trabajo doméstico, por tanto, depende del contexto socioeconómico, lo cierto es que para la gran mayoría de familias que pueden y que están respetando el distanciamiento social, este trabajo se ha incrementado en alguna medida. De acuerdo con “Encuesta en línea sobre la contratación de trabajadoras del hogar durante la pandemia del covid-19” realizadas entre el 25 de mayo y el 06 de junio de 2020, aproximadamente el 70% de las trabajadoras domésticas contratistas despidió a su empleado, suspendió el contrato o dejó de contratarlo. Por lo tanto, la mayoría de las familias de los encuestados no cuentan con una empleada doméstica, una niñera, un cuidador de ancianos o un jornalero que ayude en las tareas del hogar y el cuidado del día a día. Tampoco pueden enviar a los niños a las escuelas o guarderías, que paralizaron actividades desde marzo de 2020, en cumplimiento de los decretos de aislamiento social y siguen cerradas. En consecuencia, los miembros del hogar están asumiendo más tareas domésticas. La pregunta que surge es: ¿cómo se ha dividido este trabajo en el contexto de la pandemia? ¿Será que en esta situación excepcional en la que se ha destacado el trabajo doméstico y ha disminuido el rendimiento de las trabajadoras domésticas, se ha repartido equitativamente entre los adultos del hogar? ¿Habrían aumentado los hombres su compromiso con las tareas domésticas y el cuidado de los niños?
El perfil de los contratistas de trabajadores domésticos que responden a la “Encuesta en línea sobre la contratación de trabajadoras del hogar durante la pandemia del covid-19”, se resume en la Figura 1. Del total de 1.696 encuestados, el 96% tiene estudios superiores completos, el 90% tiene entre 30 y 69 años, el 83% son mujeres, el 76% se declaran blancos y el 84% declara ingresos familiares superiores a 5 mínimos. salarios mínimos. Un perfil homogéneo, que corresponde a la clase media, que en cierta medida es consecuencia de la metodología de muestreo no probabilístico “bola de nieve” (donde un encuestado indica a otro), cuya limitación es el mayor acceso a individuos similares, que generalmente experimentan condiciones socioeconómicas similares, como el nivel de educación e ingresos. Además, la encuesta fue dirigida a contratistas de trabajadores domésticos, con acceso y uso frecuente de internet para responder el cuestionario en línea, lo que acotó aún más el perfil socioeconómico de los encuestados.
De acuerdo a las respuestas a la pregunta “¿Quién se hace cargo del trabajo doméstico que realizaba esta empleada?[ 1 ]la más frecuente fue “Las tareas se están repartiendo equitativamente entre los miembros del hogar” correspondiente al 32,3% de los casos (Gráfico 1). Sin embargo, sumando la frecuencia de quienes respondieron que “Se están repartiendo las tareas entre los miembros del hogar, pero con sobrecarga para la(s) mujer(es)” y “Sobre todo la(s) mujer(es)”, el 52% de los encuestados manifestaron que existe una sobrecarga de trabajo de las tareas domésticas en sus hogares para las mujeres. Por lo tanto, en este contexto de clase media con estudios superiores o superiores, durante la pandemia, las mujeres siguen siendo las principales responsables de las tareas del hogar y del cuidado del hogar.
Para analizar si, durante la pandemia, hubo un reparto de tareas más equilibrado entre los miembros de la pareja, en este contexto específico, se utilizaron datos de la Encuesta Nacional Continua por Muestreo de Hogares (PNADC), recolectados en un período anterior a la pandemia, en 2019. La PNADC pregunta a los residentes el tiempo individual dedicado a las tareas y cuidados del hogar. Así, a partir de esta pregunta, es posible calcular la cantidad total de trabajo doméstico realizado en cada uno de los hogares y cuánto proporcionalmente cada habitante asumió este trabajo. Con estas proporciones en la mano, creamos categorías para compartir las tareas del hogar similares a las utilizadas en la Encuesta de Contratación de Trabajos del Hogar durante la pandemia de Covid-19.
Con las proporciones calculadas, se consideró que las tareas estaban parcialmente divididas entre los miembros del hogar, pero con sobrecarga para la(s) mujer(es), cuando la mujer era responsable de algo entre más de la mitad y menos del 80% de las tareas .actividades domesticas en el hogar. Lo mismo aplicaba para los hombres. Se consideró que las tareas estaban mayoritariamente a cargo de mujeres u hombres cuando éstos eran responsables de más del 80% del trabajo doméstico realizado en el hogar. Finalmente, tenemos la situación en la que las tareas se reparten a partes iguales entre los miembros del hogar, cuando proporcionalmente cada miembro de la pareja asume el 50% del tiempo total dedicado a las tareas del hogar. Cabe señalar que esta clasificación de reparto equitativo de tareas entre los miembros del hogar es idéntica en ambas encuestas.
Otra recreación del PNADC fue de los mismos arreglos domésticos identificados en nuestra investigación. Los casos seleccionados fueron parejas sin hijos pequeños hasta 14 años, con o sin otro adulto/anciano residente, y parejas con hijos hasta 14 años, con o sin otro adulto/anciano residente. Como la encuesta sobre contratación de servicios domésticos fue respondida por un grupo específico desde el punto de vista sociodemográfico y económico, seleccionamos en el PNADC únicamente parejas con educación superior, con ingreso total del hogar superior a 5 salarios mínimos y que tuvieran entre 30 y 69 años. . Esto es necesario para que las muestras y, por tanto, los resultados, sean mínimamente comparables.
Estas son limitaciones encontradas en este estudio, ya que solo se analiza este grupo en particular. Sin embargo, como menciona la literatura sobre el tema, es entre las parejas de altos ingresos y alto nivel educativo donde los conflictos de género tienden a ser permeados por la participación de trabajadoras domésticas contratadas. La participación del servicio doméstico remunerado en los hogares de estas parejas es uno de los factores asociados a la mayor participación de la mujer en el mercado laboral. En ese sentido, el estudio se vuelve relevante para la comprensión de este contexto, pues deja clara la necesidad de apoyo a las familias para que tanto hombres como mujeres puedan acceder al mercado laboral.
Reconociendo, por lo tanto, tanto las potencialidades como las limitaciones, presentamos en el Gráfico 2 una comparación entre la asignación de tareas domésticas entre los miembros de la familia antes y durante la pandemia, considerando parejas de clase media y alta educación en Brasil. En primer lugar, tenemos las barras que representan la asignación de las tareas del hogar a parejas sin hijos pequeños, antes y durante la pandemia. En este grupo, antes de la pandemia, solo en el 21,5% de los casos las tareas del hogar se repartían a partes iguales entre los miembros de la pareja. La más común fue la situación en la que hubo alguna división de las tareas domésticas, pero con sobrecarga en las mujeres, que representó el 39,3% de los casos. Y sin embargo, en el 23,3% de estos arreglos, las mujeres asumieron mayoritariamente las tareas del hogar. En la pandemia, este reparto parece haber cambiado, según datos de la encuesta online, hasta el punto de que lo más habitual ha pasado a ser la división equitativa entre los miembros de la pareja, que suponen el 42,2% de los casos. Así, para las parejas de clase media con altos niveles de educación y sin hijos pequeños, la división parece haberse desplazado hacia un mayor equilibrio entre las parejas.
Las siguientes barras del Gráfico 2, a su vez, tratan específicamente de las parejas con hijos pequeños, hasta los 14 años. Para estas parejas, antes de la pandemia, en el 43,9% de los casos, las tareas se repartían en cierta medida entre los miembros del hogar, pero con sobrecarga para las mujeres. Durante la pandemia, ese porcentaje fue del 40,2%, muy cercano al anterior, y que seguía siendo el escenario más común. También hubo pocos cambios en la categoría “Mayoritariamente mujeres”, que pasó del 21,3% al 20,2% durante la pandemia. Así, entre las parejas con hijos, la situación de pandemia no parece haber reducido necesariamente el porcentaje de arreglos en los que las mujeres cargan. Por otra parte, también es necesario reconocer que el porcentaje entre parejas con hijos en el que las tareas se repartían equitativamente era ligeramente superior entre las parejas con hijos, 24,5% antes de la pandemia y alcanzaba el 35,9% durante la pandemia. El aumento en la categoría “Las tareas se están repartiendo equitativamente entre los miembros del hogar” para ambos tipos de parejas fue consecuencia de la reducción en todas las demás categorías, sin embargo, la mayor reducción se dio entre las categorías a las que se dedicaba el hombre más a las tareas domésticas que las mujeres. Así, estos resultados sugieren que la carga del trabajo doméstico sigue siendo mayor para las mujeres, y en aquellos hogares donde dedicaban poco tiempo, la necesidad de quedarse en casa durante la pandemia cambió esta distribución. Pero como también hubo una reducción en las categorías en las que las mujeres asumieron más tareas domésticas, aunque en menor medida, se puede inferir que en estos casos los hombres comenzaron a participar más.
Aunque ha aumentado el reparto más equitativo de las tareas del hogar, este cambio ha sido más notorio entre las parejas sin hijos que entre las parejas con hijos pequeños. La presencia de niños aumenta la cantidad de trabajo doméstico. En el contexto de la clase media, varias escuelas han adoptado la educación a distancia, que requiere la participación de adultos cuanto más pequeños son los niños. Por tanto, aunque el 35,9% de las parejas con hijos han ido repartiendo las tareas de forma más equitativa, el nivel de tareas domésticas de las madres no ha disminuido necesariamente.
También es necesario reconocer que para el grupo analizado (clase media con escolaridad alta) la probabilidad de actuar en el modelo de oficina en casa es alto en relación con el resto de la población, ya que el estudio ya publicado en la ONAS demostró. Es probable que muchos de estos profesionales mantengan este modelo de trabajo en los próximos meses. Así, el mayor tiempo de la pareja en el hogar, que deja en evidencia el trabajo doméstico, combinado con la ausencia de servicio doméstico remunerado, debería reforzar la necesidad de una división más igualitaria entre los miembros del hogar por un mayor período de tiempo.
Sin embargo, es difícil determinar si esta división más equitativa de las tareas domésticas podría ser una tendencia o si se limitará a este momento en el que no ha sido posible mantener a las trabajadoras domésticas en las casas de los contratistas. Como destacó recientemente la antropóloga Débora Diniz “Todos necesitamos cuidados y estamos aprendiendo sobre los trabajos esenciales para la vida colectiva”.
En la actual crisis de los cuidados, es claro que un paso importante para reducir las horas de trabajo doméstico de las mujeres es involucrar más a los hombres en estas actividades, pero también se necesitan políticas para apoyar a las mujeres y proteger a las personas que pasan a dedicarse a los cuidados en la sociedad. , ya sea dentro o fuera del hogar. Este momento atípico debe ser aprovechado para repensar la forma en que se organiza la sociedad y cómo se distribuyen los cuidados, haciéndolo oportuno para un debate amplio y profundo sobre las formas de colectivización de las demandas familiares y la participación del Estado, con miras a reducir las desigualdades no solo de género , sino también regionales, raciales, de clase y todas sus intersecciones.
*Jordana Cristina de Jesus & Luana Junqueira Dias Myrrha son profesores del Departamento de Demografía y Ciencias Actuariales (DDCA) de la Universidad Federal de Rio Grande do Norte (UFRN).
Publicado originalmente en el Programa de Posgrado en Demografía en UFRN
Nota
[ 1 ]Esta pregunta no fue respondida por quienes informaron que el trabajador continuaba con sus actividades laborales con normalidad. Para esta pregunta teníamos 1.442 respuestas válidas.
